Het ontwerpproces van de Waarderende Dialoog wordt uitgevoerd door het kernteam. Het resultaat van het ontwerpproces is:
Het ontwerpproces van de Waarderende Dialoog bevat de onderdelen die hieronder in het schema staan. Klik op de teksten voor meer informatie.
Formuleer
- doel
- verwachtingen
- beoogd resultaat
2. Beschrijf
- Deelnemers
- Dialoog begeleiders
- Partners
- Verdeel taken
Bespreek:
- Datum en tijd
- Locatie
- Host
- Software
Planning
Ontwerp de 5 Fasen van de Waarderende Dialoog
Ontwerp:
- Follow-up acties naar aanleiding van het thema
- Het bedanken van bijdragers
- Soort en vorm van evaluatie/reflectie, bijvoorbeeld videoverslag, interviews
Ontwerp:
- Marketing, promotie van de WD
- Communicatie intern en extern, voor de WD, maar ook na de WD
- De Handleiding van de WD
Gebruik de Ontwerp gids Waarderende Dialoog (link) bij het ontwerpen van je eigen dialoog.
Cookie | Duur | Beschrijving |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |